为进一步加强全县教体系统干部队伍与师资力量建设，着力提升学校管理干部的综合业务能力，强化青年骨干教师的示范引领作用，推动县域教育优质均衡发展，今年九月，县教体局精心选派了一批优秀教育管理者赴县域优质学校——建水实验中学，开展为期一个学期的沉浸式跟岗学习。12月17日， 为检验跟岗教师学习成果，夯实业务管理能力，我校组织跟岗教师开展业务能力专项测试。

      测试在严肃认真的氛围中进行。学员们凝神思考，沉着作答，展现出良好的精神风貌与扎实的知识储备。本次跟岗学习内容系统全面，聚焦学校管理核心，涵盖德育建设、教学管理、后勤保障、家校共育等关键板块，全面考察跟岗领导对我校办学理念、管理制度及实操策略的掌握程度。

      作为本次跟岗学习的承接地，建水实验中学深感责任重大。学校高度重视此项工作，已成立专项工作组，精心设计了涵盖校园观察、随堂听课、专题研讨、岗位实践、案例分析等多元形式的学习方案。学校将毫无保留地开放日常管理、课堂教学、教研活动及特色项目，配备资深管理干部和名优教师进行“一对一”或“小组式”跟踪指导，确保跟岗学习落到实处、取得实效。

      建水实验中学也将以此为契机，进一步梳理总结办学经验，在输出与分享中实现自我反思与提升，切实发挥优质学校的辐射引领作用。我校将与全体跟岗教师携手共进，并肩探索，共同为建水县教育高质量发展贡献智慧与力量。